Proroga smart working

Decreto Lavoro

Proroga smart working per i fragili del settore privato al 31 dicembre 2023 al fine di evitare il contagio da Covid 19.

I fragili del settore pubblico invece, hanno ottenuto la proroga solo fino al 30 settembre 2023.

Possono essere assegnate loro anche mansioni diverse purché ricomprese nella medesima categoria o area di inquadramento.